工作职责：

1、负责区域内新店开业的支援，并定期巡店，发现并解决零售商需求；
2、提炼零售智慧，协助制定店铺零售标准体系，负责新零售标准的试点、验证与优化；
3、参与终端营销推广方案、政策与方向的制定，并进行沟通与宣导；
4、关注零售数据，与终端保持互动，搜集案例并加以推广；
5、完成终端培训（销售、产品、陈列等），提高零售商运营能力。

任职资格：

1、有丰富的终端零售经验，有店长工作经历优先；
2、具备较好的零售规划及培训能力；
3、能通过数据发现和解决问题；
4、能适应出差。